Профсоюз

Председатель профкома

Касяник Олег Михайлович

 

 

Состав профкома

Состав

профсоюзного комитета первичной организации

ГУО «Добромысленская  средняя школа»

 

№ п/п

Место нахождения организации, адрес, телефон

Ф.И.О.(полностью)

Председателя, заместителя, членов профкома

Число, месяц, год рождения

Вышестоящая организация

 

д. Добромысль

ул. Мира, 1 в

тел.55-2-38

 

 

 

1.

 

Касяник Олег Михайлович

(председатель)

07.06.1979г.

 

2.

 

Арабей Георгий Иванович (заместитель)

12.06.1963г.

 

3.

 

Бут –Гусаим Светлана Ивановна

15.06.1976г.

 

4.

 

Волк Наталья Николаевна

15.01.1967г.

 

5.

 

Данченко Ольга Михайловна

15.02.1988г.

 

6.

 

Саванчук Елена Ивановна

28.08.1976г.

 

7.

 

Ячменёва Анна Петровна

04.05.1969г.

 

свернуть

ОБРАЗЕЦ ЗАЯВЛЕНИЯ РАБОТНИКА О ВЫПЛАТЕ ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ ДОПЛАТЫ К ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЕ

ОБРАЗЕЦ ЗАЯВЛЕНИЯ РАБОТНИКА О ВЫПЛАТЕ ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ ДОПЛАТЫ

К ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЕ

 

Материал подготовлен

специалистами ООО "ЮрСпектр"

 

Материал подготовлен с использованием

правовых актов по состоянию

на 4 мая 2022 г.

 

Механизаторский отдел                                   Директору ООО "Ключ"

ЗАЯВЛЕНИЕ                                                     Шумелкину П.Н.

01.02.2022                                      

 

 

Прошу производить мне ежемесячную доплату к заработной плате в соответствии с ч. 1 подп. 1.2 п. 1 Указа Президента Республики Беларусь от 25.09.2013 N 441 "О некоторых вопросах профессионального пенсионного страхования и пенсионного обеспечения", т.к. я подлежу профессиональному пенсионному страхованию и мой специальный стаж работы до 1 января 2009 г. составляет 8 лет, т.е. менее половины требуемого для назначения пенсии по возрасту за работу с особыми условиями труда в соответствии с п. "д" ч. 1 ст. 12 Закона Республики Беларусь от 17.04.1992 N 1596-XII "О пенсионном обеспечении".

 

 Тракторист-машинист          Подпись                                 А.В.Станько

 

 

 Начальник юридического отдела             Подпись           А.В.Петрова

 01.02.2022

 

 

Copyright: (C) ООО "ЮрСпектр", 2022

Исключительные имущественные права на данный

авторский материал принадлежат ООО "ЮрСпектр"

 

свернуть

О ежемесячной доплате к заработной плате вместо ППС

 

 

 

О ежемесячной доплате

к заработной плате вместо ППС

                                                                                                          

С 1 января 2009 г. в Республике Беларусь введена система профессионального пенсионного страхования работников[1], занятых во вредных условиях труда или отдельными видами профессиональной деятельности (особые условия труда), направленная на обеспечение формирования средств на выплату пенсий за такую работу (профессиональных пенсий).

ППС подлежат отдельные категории педагогических работников[2], профессии (должности) которых предусмотрены перечнем учреждений, организаций и должностей для целей профессионального пенсионного страхования медицинских и педагогических работников[3],  при соответствии их работы критериям оценки условий труда[4].

Работникам, подлежащим ППС, у которых специальный (льготный) стаж работы до 1 января 2009 г. составляет менее половины требуемого для назначения пенсии по возрасту за работу с особыми условиями труда или пенсии за выслугу лет[5], предоставляется право выбора компенсации за такую работу: право на ППС либо на ежемесячную доплату к заработной плате вместо ППС (далее – ежемесячная доплата). Размер ежемесячной доплаты определяется работодателем, но не может быть менее суммы взносов на профессиональное пенсионное страхование работника, причитающихся к уплате в бюджет государственного внебюджетного фонда социальной защиты населения Республики Беларусь в соответствии с законодательством[6].

Выбор работником ежемесячной доплаты оформляется путем подачи работодателю письменного заявления. В заявлении в обязательном порядке должны быть указаны сведения о периодах имеющегося у него специального стажа работы, выработанного до 1 января 2009 года (с учетом всей трудовой деятельности за этот период).

Наниматель разрабатывает и утверждает локальные правовые акты, регулирующие порядок предоставления и выплаты работникам таких доплат (форму заявления, порядок подачи, регистрации, хранения и др.).

Следует обратить внимание бухгалтерских работников, что на данный вид доплаты в общеустановленном порядке начисляются обязательные страховые взносы. Сведения по работникам, получающим ежемесячную доплату, отражаются в формах ПУ-3 «Индивидуальные сведения»  с кодом вида деятельности «ПРОФДОП».

 

Начальник Ивацевичского районного

отдела   Фонда социальной

защиты населения                                                           О.Н.Шикасюк        

 

 

 

[1] Закон Республики Беларусь от 05.01.2008 № 322-З «О профессиональном пенсионном страховании»

[2] Подпункт 1.15  пункта 1 статьи 5 Закона Республики Беларусь от 05.01.2008 № 322-З «О профессиональном пенсионном страховании»

[3] Утвержден постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 09.10.2008 № 1490 «О вопросах профессионального пенсионного страхования»

[4] Установлены Положением о критериях оценки условий труда для отдельных категорий работников и (или) особенностей (видов) выполняемых работ для целей профессионального пенсионного страхования и  порядке их применения, утвержденным постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 09.10.2008 № 1490

[5] В соответствии со статьями 12, 13, 15, 47 - 49, 49-2 Закона Республики Беларусь от 17.04.1992 № 1596-XII «О пенсионном обеспечении»

[6] Подпункт 1.2 пункта 1 Указа Президента Республики Беларусь от 25.09.2013 N 441  «О некоторых вопросах профессионального пенсионного страхования и пенсионного обеспечения»

свернуть

Проффесиональное пенсионное страхование

Коллективный договор